admin 
Генеральний директор компанії Газпром Олексій Міллер погодив план скорочення 1500 робочих місць у центральному офісі компанії в Росії. Ця ініціатива передбачає, що співробітники повинні підготувати презентації, в яких пояснять важливість своєї роботи та переконати керівництво у необхідності їх збереження. Такий підхід схожий на той, що використовував Ілон Маск у США, коли він вимагав від своїх працівників доповідати про свою діяльність під загрозою звільнення.
Офіційного оголошення про звільнення ще не було, але працівникам доручено детально описати свої обов’язки, щоб керівництво могло з’ясувати дублюючі посади. Цей процес оптимізації має завершитися за кілька тижнів, а загалом під скорочення піде близько 40% персоналу штаб-квартири. Проте це лише частина всього штату Газпрому, який нараховує понад 500 тисяч працівників по всій Росії.
Один з джерел визнав, що керівництво Газпрому не оцінило належним чином відмову європейських країн від російського газу. Компанія сподівалася, що Європа швидко повернеться і буде просити про відновлення співпраці, але навіть при зростанні цін на енергоресурси та економічних проблемах, ЄС не скасував санкції.
